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Tamaulipas

Feria Nacional de Empleo Tampico oferta mil 267 vacantes con la participación de 218 empresas: Olga Sosa Ruíz

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Secretaría del Trabajo impulsa la contratación de empleos con salarios
dignos y derechos laborales


Tampico Tamaulipas.- Con la participación de 218 empresas en la Feria de
Empleo Tampico 2023 realizada por parte de la Secretaría del Trabajo, a través
del Servicio Nacional del Empleo, se ofertaron más de 1,267 vacantes con una
afluencia de similar número de buscadores de empleo formal en la zona sur de
Tamaulipas. 

La secretaria Olga Patricia Sosa Ruíz mencionó que esta feria es una evidencia
positiva de la recuperación de confianza en el valioso instrumento de vinculación
laboral que es el Servicio Nacional del Empleo, por eso señaló “nos sentimos
gratamente satisfechos por contar con empresas del sur de Tamaulipas de
múltiples actividades económicas, en las que destacan las ocupaciones
necesarias para impulsar el desarrollo de la región”. 

En la Feria del Empleo Tampico, la secretaria del Trabajo mencionó que una de
las prioridades del Servicio Nacional del Empleo es resolver dudas e inquietudes
de los buscadores de empleo en todo lo concerniente al empleo y el mercado
laboral. 

«Desde la Secretaría del Trabajo, deseamos que cada una de las trabajadoras y
los trabajadores que acuden en este día, pueden firmar un contrato que les provea
de un salario digno; de esta manera estaremos atendiendo los importantes pilares
de la justicia social y justicia laboral traducibles en un contrato firmado, siguiendo
el proyecto transformador de nuestro presidente de la república Andrés Manuel
López Obrador y del gobernador Américo Villarreal Anaya», señaló Olga Sosa al
dar la bienvenida a empresarios, autoridades de gobierno y buscadores de
empleo.

Expresó que el gobierno de Américo Villarreal Anaya con las Ferias del Empleo,
impulsa la calidad en el trabajo a través de la vinculación formal en el Servicio
Nacional del Empleo. 

Durante el desarrollo de la Feria del Empleo, se contó con el apoyo del equipo de
capacitación del SNE, para que los buscadores de empleo, pudieran entregar sus currículums y estén preparados para las entrevistas laborales que realizan las
empresas.  

La organización y difusión de la Feria del Empleo busca que al final de esta
actividad, más trabajadores al llegar a casa, puedan dar buenas noticias al
conseguir un empleo, señaló la secretaría Olga Sosa Ruíz, quien en su mensaje
aseguró: “nuestro propósito es que su situación económica familiar como su
calidad de vida, mejore”

Por su parte, la directora del Servicio Nacional del Empleo en Tamaulipas, Beatriz
del Toro, mencionó que uno de los objetivos de la Feria es la de favorecer a los
buscadores de empleo, para optimizar los traslados y al concentrase en un solo
sitio las empresas puedan entregar sus ofertas laborales.

Destacó que este ejercicio laboral es transversal para abarcar a grupos
poblacionales diversos. 

Al evento asistieron la senadora María Guadalupe Covarrubias Cervantes; Alfredo
Ruíz Arias, enlace de la Secretaría General de Gobierno; Rodian Rangel Rivera,
director federal de Jóvenes Construyendo el Futuro en la zona norte; Abelardo
Flores Mendoza, subdirector de Empleo y Previsión Social y Haydeé Moreno
Llanos, coordinadora del SNE Tampico.

Asimismo asistió Yolanda Gómez del SNE Altamira; Francisco José González
Casanova, gerente general de Comapa Sur; María del  Socorro Delgado San
Martín, directora de Desarrollo Económico de Tampico en representación del
presidente municipal Jesús Nader y Marta Villa Gallegos en representación de los
empresarios así como Abner Samuel Moreno, beneficiario solicitante de empleo.

También asistieron Marco Antonio Cortez Salazar, director  de Desarrollo
Económico de Ciudad Madero; Arturo Montalvo Aceves, delegado en el sur de la
Secretaría del Trabajo; Rodolfo Rodríguez Bojórquez sub delegado de programas
para el Desarrollo de la Secretaría del Bienestar Federal, los regidores de
Tampico, Juan Pizaña Martínez y Cuitláhuac Ortega Maldonado y el director
regional de Sebien estatal Marcelo Abundiz.

Tamaulipas

Discusión entre pareja dentro de conocido restaurante de Reynosa termina en tragedia

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Mientras trabajaban en el restaurante La Gallina Dorada en Reynosa, Tamaulipas, una pareja de empleados comenzó a discutir al parecer por celos, subiendo de tono hasta que él le quitó la vida a la indefensa mujer.

Los lamentables hechos ocurrieron en dicho lugar ubicado en la calle Herón Ramírez, en la colonia Rodríguez, cuando la pareja formada por Lorena de 30 años de edad, quien laboraba como mesera discutía con su pareja sentimental Cándido de 38 años, quien al parecer era cocinero del sitio.

La discusión se salió de control al grado que Cándido tomó un arma blanca y degolló a Lorena quien perdió la vida en el lugar, todo esto ante la mirada atónita de los presentes.

Ante la alarma, se formó una intensa movilización policiaca afuera del establecimiento, en donde al verse rodeado, Cándido intentó atacar a las autoridades, siendo sometido y neutralizado para posteriormente recibir atención médica y quedar bajo custodia policial.

Lamentablemente a la llegada de los cuerpos de emergencias, nada pudieron hacer por Lorena. Su cuerpo fue trasladado al SEMEFO local, mientras que Cándido deberá responder por sus acciones.

QEPD

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Tamaulipas

Suma Tamaulipas esfuerzos con la Federación para conservar playas y costas

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Con la participación de brigadistas del Programa de Empleo Temporal del poblado La Pesca, la SEDUMA fortalece en Tamaulipas una acción intersectorial delimpieza, separación y manejo adecuado del sargazo y residuos sólidos, sumando esfuerzos con el Gobierno


La Pesca, Soto la Marina, Tamaulipas.– Con el propósito de apoyar a las
comunidades que dependen de la pesca y el turismo, así como preservar la
riqueza natural de las costas tamaulipecas, el Gobierno del Estado, a través de la
Secretaría de Desarrollo Urbano y Medio Ambiente (SEDUMA), fortalece las
acciones de limpieza, separación y disposición adecuada del sargazo y residuos
sólidos en municipios costeros.
El titular de la dependencia, Karl Heinz Becker Hernández, informó que estas
labores se realizan en el marco de la Estrategia Nacional de Limpieza y
Conservación de Playas y Costas de México 2025-2030, impulsada por la
presidenta Claudia Sheinbaum Pardo, a través de la Secretaría de Medio
Ambiente y Recursos Naturales (SEMARNAT).
Como parte de estas acciones, brigadistas del Programa de Empleo Temporal del
poblado La Pesca, en coordinación con personal de la Dirección de Recursos
Naturales y Manejo de Áreas Naturales Protegidas, realizaron labores de
separación de sargazo y residuos sólidos, con el objetivo de garantizar su manejo
adecuado y evitar afectaciones al entorno marino.
El funcionario destacó que estas acciones responden a la instrucción del
gobernador Américo Villarreal Anaya de apoyar a las comunidades costeras, al
tiempo que se protege la biodiversidad y se promueve un desarrollo sostenible.
La estrategia forma parte de una iniciativa intersectorial que involucra también a la
Secretaría de Marina (SEMAR), con presencia en 17 estados costeros del país,
orientada a la protección de los ecosistemas marinos, la conservación de playas y
el fortalecimiento de la participación ciudadana en el manejo responsable de
residuos.

En Tamaulipas, estas acciones se implementan de manera coordinada en los
municipios costeros, donde las playas representan un importante atractivo turístico
y una fuente de sustento para diversas familias.
Indicó que con estas acciones, el Gobierno del Estado reafirma su compromiso
con un desarrollo ordenado, humano y sostenible, en el que la protección del
medio ambiente se vincula directamente con el bienestar de la población.

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Tamaulipas

Destaca Turismo Federal ocupación hotelera de Playa Miramar en Tamaulipas

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Ciudad de México.– Durante el periodo vacacional de Semana Santa 2026, Playa
Miramar se posicionó como uno de los destinos turísticos más exitosos del país, al
alcanzar el 100 por ciento de ocupación hotelera.

Con este resultado, superó a destinos como Cancún (84%), Huatulco (83.7%),
Veracruz-Boca del Río (81%), Puerto Vallarta (80%) y Tulum (78.1%).
La secretaria de Turismo del Gobierno de México, Josefina Rodríguez Zamora,
destacó que Playa Miramar es uno de los destinos con mayores certificaciones en
materia ambiental, además de representar una opción turística destacada a nivel
nacional. Estas declaraciones fueron emitidas durante la conferencia matutina
encabezada por la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo.

Asimismo, informó que otros destinos turísticos registraron altos niveles de
ocupación, como el Pueblo Mágico de Taxco con 100 por ciento; Nuevo Nayarit
con 92 por ciento; Mazatlán con 86 por ciento y la Riviera Maya con 81.5 por
ciento.

Destacó que la oferta hotelera en México continúa en crecimiento, al pasar de
23,699 hoteles en 2019 a 28,654 en la actualidad, con un incremento significativo
en el número de habitaciones disponibles, lo que ha permitido mantener una
ocupación promedio nacional del 74 por ciento.

Finalmente, subrayó que la diversidad de destinos turísticos posiciona a México
como una oferta integral que va más allá del sol y playa, incorporando turismo
cultural, de romance y de pueblos mágicos, entre otros segmentos.

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Tamaulipas

Reunión en el Senado de la República al proyecto “CUMPLE” para consolidar compromisos del T-MEC

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*Senadora Olga Sosa destacó la importancia de la cooperación internacional y el fortalecimiento de las reformas laborales._

Ciudad de México, 23 de abril de 2024. – En el Senado de la República se llevó a cabo una reunión de trabajo con el presidente y la secretaria de la Comisión de Seguimiento al T-MEC, el senador Waldo Fernández González y senadora Olga Sosa Ruíz, con el objetivo de dar seguimiento y discutir el proyecto “CUMPLE”, enfocado en consolidar los compromisos laborales establecidos en el Tratado entre México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC).
Durante el encuentro se contó con la participación de otros especialistas en materia laboral y cooperación internacional, entre ellos Pablo Solorio, Agregado Laboral Principal de la Embajada de Estados Unidos; Carolina Chávez, Oficial de Relaciones Internacionales de USDOL; Ingrid Ceballos, Directora de PoA México; Darlene Rojas, Especialista en Relaciones Laborales; y Ángel Pazos, Coordinador de Diálogo Sindical de PoA–Ebert.
El proyecto “CUMPLE” aborda una iniciativa de cooperación técnica internacional financiada por el Departamento del Trabajo de los Estados Unidos, que integra a un consorcio conformado por Partners of the Americas, el Instituto Tecnológico Autónomo de México y la Fundación Friedrich Ebert en México.
“CUMPLE” tiene como finalidad fortalecer la implementación de la Reforma Laboral de 2019 y consolidar los compromisos laborales establecidos en el Tratado entre México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC), mediante un modelo tripartito que promueve la coordinación entre autoridades laborales, empleadores y sindicatos.
El objetivo central de la reunión fue destacar la relevancia de los compromisos laborales en el marco del T-MEC, dialogar con las y los senadores sobre las prioridades para su cumplimiento, así como presentar los avances y alcances del proyecto.
Al respecto, la senadora morenista Olga Sosa Ruíz enfatizó que la consolidación de los compromisos laborales del T-MEC fortalece el sistema de justicia laboral en México, particularmente en lo referente a la negociación colectiva auténtica y la mejora de las condiciones de trabajo.
Señaló que la colaboración entre instancias nacionales e internacionales es fundamental para seguir consolidando la Reforma Laboral de 2019 y garantice el acceso a la justicia laboral, combata rezagos e incorpore a sectores y grupos poblacionales marginados.
Se destacó que proyectos como “CUMPLE” permiten contar con información técnica, diagnósticos precisos y acompañamiento especializado, lo que facilita la correcta implementación de políticas públicas en materia laboral, siendo este tipo de iniciativas las que contribuyen a fortalecer las capacidades institucionales y a generar confianza entre los distintos actores del mundo del trabajo.
Finalmente se reiteró la importancia de mantener un diálogo permanente entre el Poder Legislativo, las autoridades laborales, el sector empresarial y las organizaciones sindicales, con el fin de garantizar el cumplimiento efectivo de los compromisos adquiridos en el marco del T-MEC y avanzar hacia un modelo laboral más justo, incluyente y competitivo para México.

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