Ciudad Victoria, Tamaulipas.- La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS)
de Tamaulipas informó que los operativos de supervisión para verificar el
cumplimiento de la Ley Silla se mantienen vigentes en el estado, como parte de
una estrategia permanente de inspección y acompañamiento a los centros de
trabajo.
Al respecto, el secretario, Luis Gerardo Illoldi Reyes, precisó que durante esta
etapa se ha priorizado el acompañamiento a empresas de menor tamaño, debido
a los procesos de adaptación que requieren mayor orientación. No obstante, en el
caso de empresas de gran escala, la dependencia estatal señaló que los reportes
que se realicen serán atendidos a la brevedad, a fin de verificar el cumplimiento de
esta disposición laboral.
Refirió que el 27 de diciembre fue la fecha límite establecida para que las
empresas realizaran las adecuaciones correspondientes a la Ley Silla, por lo que a
partir de este momento las inspecciones continúan de manera regular. Tan solo a
finales de diciembre, alrededor de los días 25 y 26, se llevaron a cabo operativos
en la zona sur, los cuales también incluyeron la revisión del pago de aguinaldos.
Asimismo, se destacó que las inspecciones no se han detenido y que existe un
sistema de coordinación con la Federación, mediante el cual se generan de
manera aleatoria las visitas de supervisión, además de atender reportes
ciudadanos específicos relacionados con el cumplimiento de la normatividad
laboral.
Illoldi Reyes subrayó que, en esta fase, no se han aplicado multas ni sanciones
por la Ley Silla, ya que el objetivo principal es la concientización empresarial,
resaltando los beneficios de esta medida para la salud de las y los trabajadores,
así como su impacto positivo en la productividad laboral.
Reiteró que, aunque el incumplimiento puede presentarse en distintas condiciones
generales de trabajo, la STPS estatal y federal trabajan de manera coordinada
para garantizar el respeto a la ley laboral y fortalecer entornos de trabajo dignos.
Para finalizar dijo que la STPS refrenda su compromiso de velar por los derechos
de las y los trabajadores, en sintonía con el gobierno humanista y de la
transformación que encabeza el gobernador Américo Villarreal Anaya, priorizando
el bienestar laboral y el desarrollo económico con justicia social.
