Marca la diferencia positiva en favor de los trabajadores en el gobierno de Américo Villarreal Anaya
Ciudad Victoria, Tamaulipas- La secretaria del Trabajo en Tamaulipas, Olga Patricia Sosa Ruíz, compareció ante el pleno del Congreso de Tamaulipas, dando cuenta de las acciones que se han realizado en la dependencia a su cargo y que han marcado una diferencia positiva, en favor de los trabajadores de Tamaulipas en la actual administración de Américo Villarreal Anaya.
Ante los diputados de los diferentes grupos parlamentarios que integran el Congreso Local y el diputado Isidro Vargas Fernández, presidente de la Mesa Directiva del Honorable Congreso del Estado, la secretaria del Trabajo, Olga Patricia Sosa Ruíz, señaló que el trabajo es un derecho humano, no una mercancía y que por lo tanto se ha implementado una nueva manera de trabajar con el sello humanista del actual gobierno y ello ha permitido duplicar resultados en el abatimiento del rezago de asuntos laborales. En ese tenor, la actual administración heredó 26 mil 681 asuntos, algunos sin expedientes integrados, pero desde octubre se ha disminuido a 18 mil 312 expedientes hasta el momento, rebasando la meta del sexenio anterior que marcaba 850 expedientes al semestre, lo que proyectaba terminar con todo el rezago hasta el año 2037. En ese sentido, destacó que en esta administración se encuentra funcionando para todas y todos los tamaulipecos la Procuraduría de la Defensa del Trabajo así como la Dirección de Inspección y Vigilancia, que tienen como propósito fundamental la protección de los derechos laborales de los trabajadores, en todos los municipios de Tamaulipas así como la erradicación del trabajo infantil.
También se refirió a la efectividad que se ha logrado en los Centros de Conciliación Laboral con seis sedes en el estado, que actualmente tienen una tasa de conciliación de 86 por ciento que les posiciona en sexto lugar a nivel nacional, logrando en estos meses más de 3631 convenios conciliatorios y 359 constancias de no conciliación, siendo esto parte de las acciones que de manera contundente se realizan en materia de justicia laboral. Esto equivale a 199 millones 118 mil 721 pesos, en términos económicos de los procesos conciliatorios.
La Secretaría del Trabajo también ha dado alta prioridad a la capacitación y productividad de la clase trabajadora, por lo cual se mantiene una sinergia favorable con las empresas con las que se trabaja de la mano por instrucción del gobernador Américo Villarreal y hasta el momento se ha beneficiado a 12 mil 953 trabajadores. En materia de empleo en Tamaulipas, hay más de 696 mil 614 personas registradas con un empleo formal, pero además desde el inicio de la presente administración se ha logrado dar trabajo a 151 personas con algún tipo de discapacidad o situación vulnerable, mientras que en el tema de movilidad laboral hay 547 trabajadores de Tamaulipas trabajando en el extranjero reafirmándose así las gestiones que realiza el gobierno de Tamaulipas, para la vinculación de más personas en puestos de trabajo con derechos laborales garantizados y salario digno. Tamaulipas se ubica en la décima posición a nivel nacional como entidad generadora de empleo formal, arrojando un total de 547 trabajadores enviados a Estados Unidos y Canadá con certidumbre laboral y migratoria. La secretaria Olga Sosa Ruíz, reiteró que en este gobierno se trabaja con puertas abiertas y de la mano con los empresarios protegiendo ante todos los derechos laborales de las y los tamaulipecos como parte de la transformación.
Ciudad Victoria, Tamaulipas. – El Gobierno del Estado, encabezado por el gobernador Américo Villarreal Anaya, a través de la Secretaría de Recursos Hidráulicos para el Desarrollo Social, avanza en proyectos estratégicos para garantizar el abasto de agua en Tamaulipas. Entre las principales acciones destaca la construcción de la segunda línea del acueducto para Ciudad Victoria, una obra que permitirá asegurar el suministro de agua para la capital hasta el año 2050. Esta infraestructura tendrá la capacidad de conducir hasta 2,000 litros por segundo e incorpora una nueva planta potabilizadora, lo que permitirá reducir pérdidas y mejorar la calidad del servicio. El secretario de Recursos Hidráulicos, Raúl Quiroga, explicó que la obra contempla una inversión de 2,600 millones de pesos, los cuales se invierten en coordinación con el Gobierno de México, y se prevé que entre en operación a finales de 2026 o principios de 2027. Refirió que en el sector agrícola, se impulsa la tecnificación del riego en la zona norte del estado, donde se concentran cerca de 300,000 hectáreas en los distritos 025 y 026. En una primera etapa, se intervendrán 60,000 hectáreas para mejorar la eficiencia en el uso del agua y fortalecer la productividad del campo. Asimismo, se reporta un avance del 97% en la Planta Internacional de Tratamiento de Aguas Residuales (PITAR) en Nuevo Laredo, la cual tendrá la capacidad de tratar aproximadamente 1,600 litros por segundo. Esta obra permitirá impulsar el desarrollo industrial, promover el reúso del agua tratada y liberar mayores volúmenes para el consumo humano. “Estas obras responden a la necesidad de garantizar el agua para las y los tamaulipecos, con un enfoque de uso eficiente y sostenible del recurso”, señaló el secretario.
Ciudad Victoria, Tamaulipas.- En un acto que fortalece la movilidad laboral internacional, trabajadoras y trabajadores tamaulipecos recibieron sus sobres de viaje para integrarse al Programa de Trabajadores Agrícolas Temporales (PTAT) en Canadá, como parte de las estrategias de vinculación laboral que impulsa el Servicio Nacional de Empleo Tamaulipas. Durante la jornada, se llevó a cabo la entrega de documentación oficial, itinerarios de vuelo y requisitos migratorios indispensables para el traslado de las y los beneficiarios, quienes desempeñarán labores en el sector agrícola canadiense por un periodo de entre cinco y ocho meses. El secretario del Trabajo y Previsión Social de Tamaulipas, Luis Gerardo Illoldi Reyes, encabezó este proceso, destacando la importancia de generar oportunidades de empleo formal, ordenado y seguro para las y los tamaulipecos, a través de esquemas de movilidad laboral internacional que contribuyen al bienestar de sus familias. Este programa permite a las y los participantes acceder a condiciones laborales dignas en el extranjero, además de fortalecer sus capacidades productivas y mejorar su calidad de vida mediante ingresos competitivos y experiencia internacional. Indicó que la Secretaría del Trabajo y Previsión Social refrenda su compromiso de impulsar acciones que amplíen las oportunidades laborales, consolidando mecanismos de vinculación efectiva entre la oferta y la demanda de empleo. Acciones que dijo, forman parte del compromiso del Gobierno Humanista y de la Transformación que encabeza Américo Villarreal Anaya.
Ciudad Victoria, Tamaulipas.- En cumplimiento con el marco legal de Tamaulipas, se llevó a cabo la comparecencia de la secretaria Anticorrupción y Buen Gobierno, Norma Angélica Pedraza Melo, ante la Comisión de Anticorrupción de la Sexagésima Sexta Legislatura del Congreso del estado de Tamaulipas; presidida por la diputada Guillermina Magaly Deándar Robinson. En el marco de la glosa del Cuarto Informe de Gobierno de Américo Villarreal Anaya, se informó el estado que guarda la Secretaría Anticorrupción y Buen Gobierno que durante el ejercicio 2025 enfocó sus esfuerzos en una estrategia integral estructurada en tres áreas sustantivas: Prevención, Detección y Sanción. Pedraza Melo señaló ante las y los integrantes de la Comisión que en el eje de Prevención, se logró una fiscalización histórica que abarcó el 96% de la muestra programada, representando más de 36 mil millones de pesos del gasto del Poder Ejecutivo. Este esfuerzo se complementó con las sesiones de los Comités de Control y Desempeño Institucional (COCODI) en el 100% de las dependencias y entidades. Asimismo, se destacó un avance significativo en la cultura de la integridad con la capacitación de más de 8,300 servidores públicos en ética y transparencia, y la formalización de 50 códigos de conducta para guiar la actuación institucional.
Puntualizó que en materia de Detección, se demostró una disciplina financiera rigurosa al cerrar el programa anual de auditorías de la Auditoría Superior de la Federación (ASF) con un monto observado de apenas el 0.02% del total auditado, posicionando a Tamaulipas en el octavo lugar nacional en manejo responsable del gasto federalizado. Además, la Secretaría realizó auditorías de desempeño y visitas de control a secretarías clave como Salud y Seguridad Pública. En el ámbito de la participación ciudadana, se atendieron 1,150 quejas y denuncias acumuladas, implementando el sistema informático PRAS para facilitar la trazabilidad y atención las 24 horas. La secretaria Pedraza Melo dijo que en el eje de Sanción, se reportó un trabajo exhaustivo para evitar irregularidades en el ejercicio del servicio público, procesando un total de 4,073 expedientes de presunta responsabilidad
administrativa (EPRAS), de los cuales el 60% corresponden a la administración anterior. Como resultado de estos procedimientos, 142 personas fueron sancionadas y 94 han sido inhabilitadas por diversas faltas, incluyendo la omisión en declaraciones patrimoniales.
Finalmente señaló que con estas acciones, la Secretaría Anticorrupción y Buen Gobierno con estricto apego al debido proceso y la legalidad, consolida un modelo de rendición de cuentas ante el pueblo de Tamaulipas, una encomienda del gobernador Américo Villarreal Anaya.
Ciudad Victoria, Tamaulipas.– Como parte de las acciones que transforman la calidad de vida de la población, el Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia de Tamaulipas, presidido por la doctora María de Villarreal, en coordinación con el Patrimonio de la Beneficencia Pública de la Secretaría de Salud, realizó la entrega de 420 auxiliares auditivos a 215 personas provenientes de 13 municipios del estado. Durante dos jornadas realizadas los días 11 y 13 de abril, se brindó atención especializada a personas que previamente realizaron su solicitud ante la Dirección de Atención a Población Prioritaria, acercando soluciones que favorecen su inclusión y bienestar. La entrega de estos apoyos fue supervisada y encabezada por la directora general del Sistema DIF Tamaulipas, Patricia Eugenia Lara Ayala, así como por la secretaria de Salud de Tamaulipas, Adriana Marcela Hernández Campos, quienes constataron de manera directa la atención brindada a las y los beneficiarios. En estas jornadas, personal médico y técnico especializado ofreció atención directa a beneficiarias y beneficiarios de los municipios de Victoria, Cruillas, Güémez, Burgos, Soto la Marina, Hidalgo, Padilla, San Carlos, Tula, Bustamante, Casas, Jaumave y Villagrán, en las instalaciones del área médica del DIF Estatal. Los dispositivos entregados cuentan con tecnología de vanguardia, integrando 12 canales electrónicos, micrófonos direccionales automáticos, opción bimodal e implante coclear, además de conectividad inalámbrica que permite su vinculación con teléfonos inteligentes, facilitando así una mejor experiencia auditiva. Cabe destacar que la cantidad de auxiliares auditivos entregados supera el número de beneficiarios, ya que, de acuerdo con la valoración médica, algunas personas requieren dos dispositivos, mientras que otras solo uno, dependiendo de sus necesidades específicas. Con estas acciones, el DIF Tamaulipas y la Secretaría de Salud refrendan su compromiso de brindar atención con calidad y calidez a cada persona, grupo o población de atención prioritaria, fortaleciendo su integración social y contribuyendo a que, junto a sus familias, construyan una vida más plena.