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POSCO México reconoció el gran trabajo que ha realizado el Gobierno Municipal de la alcaldesa Alma Laura Amparán Cruz, que a través de obras, programas y acciones está contribuyendo al progreso y desarrollo de Altamira, generando además prosperidad y mejores condiciones de vida entre los altamirenses.
De igual manera, destacó la labor efectuada por el Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia en Altamira, que preside la Lic. Alma Laura Hernández Amparán, a favor del bienestar de las familias y los grupos más vulnerables de la sociedad.

Amparán Cruz y Hernández Amparán efectuaron una visita a la empresa POSCO en Altamira donde fueron recibidas por el presidente de POSCO México, Kim Byung Hwi; el gerente de Administración, Kimun Jung; el director general de División Logística, Lee Jae Chun; el gerente de Producción, Héctor Romero, y demás directivos de la compañía coreana.

Ahí, el presidente de POSCO México, Kim Byung Hwi, entregó un reconocimiento a la alcaldesa Alma Laura Amparán, a quien además felicitó por su triunfo en el proceso electoral del pasado 1 de julio y destacó el trabajo realizado al frente de la actual administración municipal, deseándole el mayor éxito como alcaldesa reelecta en los próximos tres años.

También otorgó un reconocimiento a la presidenta del Sistema DIF Altamira, Lic. Alma Laura Hernández Amparán, por su excelente gestión en favor del bienestar de los altamirenses.
En su intervención, la jefa de la comuna altamirense agradeció la invitación de los directivos coreanos, así como el invaluable apoyo que la compañía POSCO ha proporcionado en beneficio de los sectores más vulnerables de la sociedad, con la entrega de aparatos funcionales a personas con alguna discapacidad.

“Es un gusto estar aquí, muchas gracias por la invitación. Agradezco a POSCO por estar participando con el DIF en la entrega de apoyos ya que se ha dado cuenta de las necesidades que tenemos en los ejidos, comunidades rurales y colonias. POSCO es un ejemplo de responsabilidad social y se ha convertido en un gran pilar de apoyo para los sectores más vulnerables de Altamira’’, expresó.
Asimismo, indicó que su compromiso es con la ciudadanía altamirense que le brindó su confianza para seguir al frente del Ayuntamiento de Altamira, por lo que se continuará trabajando con responsabilidad y transparencia por el desarrollo y crecimiento de Altamira, lo que ha sido reconocido por el Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO).

Amparán Cruz dijo que con el apoyo del Gobierno del Estado, se seguirán impulsando las inversiones para seguir generando más fuentes de trabajo que mejoren las condiciones de vida de más familias de Altamira y de esta zona conurbada; “POSCO ha trabajado con nosotros e invitamos a la empresa seguir trabajando de la misma manera’’.

Acompañaron a la alcaldesa y a la presidenta del DIF Altamira en esta visita a la planta PSOCO el director de Desarrollo Económico, Ítalo Tajer Scavalli; el asesor de Presidencia, Jorge Abel Contreras Pérez; el coordinador Capacitación y Fomento al Empleo, Juan Antonio Camacho Godoy, y el subdirector de Desarrollo Económico, Víctor Manuel Arroyo Lira, con quienes recorrieron las instalaciones de esta compañía dedicada a la elaboración de aceros de alta calidad para la industria automotriz y que suministra a los mercados de México y América, contando con un área de almacenaje de hasta 70 mil toneladas de producto.
POSCO es una empresa socialmente responsable que también brinda ayuda a la comunidad a través del programa Volunteer-s, entregando 101 sillas al DIF Altamira como compromiso social y apoyando diferentes causas de solidaridad mexicana, proyectos verdes limpieza de playa, campañas de reforestación, liberación de crías tortuga lora, control y reubicación de fauna, proyectos de apoyo estudiantil, apoyo a becas, entre otros aspectos.

Acciones de Gobierno

Mónica Villarreal promueve entornos seguros en colonias y escuelas de Tampico

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El Gobierno Municipal de Tampico, encabezado por la alcaldesa Mónica Villarreal Anaya, a través de la Dirección de Prevención del Delito, implementó durante 2025 diversas acciones orientadas a la prevención de la violencia y al fortalecimiento del tejido social.
La presidenta municipal destacó que estas acciones permitieron impactar de manera directa a más de 60 mil personas, mediante la intervención en 10 colonias con alto nivel de riesgo, la atención en 38 planteles educativos y la capacitación de más de 300 personas en materia de prevención de la violencia.


Señaló que, como resultado del trabajo coordinado entre autoridades, ciudadanía y sector empresarial, se consolidó una red interinstitucional mediante convenios con más de 30 empresas y dependencias gubernamentales, con el objetivo de generar entornos más seguros.
Comentó que a través del programa “Tu Punto Seguro”, implementado en 23 colonias, se brindó atención a 32 mil 767 personas, quienes cuentan con espacios de resguardo ante situaciones de riesgo.
Enfatizó que mediante los programas de Prevención Social de la Violencia en los entornos comunitarios y escolar, se intervino en colonias y escuelas de nivel primaria, secundaria, medio superior y superior, beneficiando a miles de estudiantes y habitantes.
De igual forma, se llevaron a cabo Foros Ciudadanos, encuestas diagnósticas y acciones de mediación comunitaria en colonias prioritarias, además de brindar atención psicológica y jurídica a personas en situación de violencia.
Como parte de una estrategia integral, se instalaron 26 cámaras de seguridad y se capacitó a elementos de la Guardia Estatal para la atención especializada a mujeres víctimas de violencia familiar, entre otras acciones.
«En Tampico trabajamos todos los días para que nuestras colonias y escuelas sean espacios seguros; la prevención de la violencia es responsabilidad de todos y juntos podemos fortalecer el tejido social», afirmó Villarreal Anaya.
Con estas acciones, el Gobierno Municipal de Tampico refrenda su compromiso de seguir impulsando políticas públicas que promuevan la prevención de la violencia, la convivencia pacífica y la cultura del respeto en beneficio de la ciudadanía.

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Acciones de Gobierno

Impulsa DIF Tampico Crecimiento Personal de las Mujeres

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Al ser las mujeres el motor esencial en el desarrollo de las familias y sociedad, el Sistema DIF Tampico promueve acciones a favor de su crecimiento personal, a fin de que logren una mejor calidad de vida.
Al respecto el Director General del organismo, Dr. Humberto Granados Cepeda, expresó que la instrucción de la Presidenta del Sistema DIF, Dra. Luz Adriana Villarreal Anaya para este 2026 es la de ampliar las acciones y programas destinados al desarrollo, protección y apoyo de las mujeres tampiqueñas.


«En el DIF Tampico, tenemos muchos programas dedicados a las mujeres, principalmente de capacitación, ya que nuestro principal objetivo es que tengan la posibilidad de desarrollarse en el ámbito laboral y generar recursos propios», expresó.
Granados Cepeda añadió que, para incrementar las posibilidades de desarrollo de las mujeres, se brindan cursos escolarizados a través de los CEDIF y se realizan numerosas ferias y exposiciones para que puedan comercializar sus productos.
«Las mujeres siempre serán una prioridad para el Sistema DIF Tampico, agradecemos que nos brinden la confianza de capacitarse en nuestros centros”, mencionó.
El Director General del DIF en el municipio, señaló que además de la capacitación, las mujeres cuentan con apoyos a la salud, respaldo con asesorías jurídicas, apoyo psicológico y asistencia legal en caso de ser víctimas de violencia.

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Acciones de Gobierno

Promueve DIF Tampico la unión y el bienestar de integral de las familias

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Un total de 6,571 personas han sido impactadas positivamente a través de las jornadas de fortalecimiento familiar implementados por el Sistema DIF Tampico durante el presente año.
La Subdirectora de Fortalecimiento Familiar, Emma Delgado Salazar, destacó que, mediante estas acciones se tiene el propósito de atender las necesidades prioritarias de los hogares tampiqueños, buscando generar entornos de paz y armonía.
“El enfoque principal de estas jornadas ha sido la orientación para el fortalecimiento de los vínculos afectivos y la mejora de las relaciones interpersonales.


A través de estos programas, se prepara a los ciudadanos para enfrentar los retos cotidianos de la vida familiar, promoviendo una cultura de paz desde el núcleo del hogar”, enfatizó.
Delgado Salazar destacó que para el organismo, fortalecer las acciones y programas actuales es una prioridad estratégica para garantizar que cada hogar sea un espacio de respeto, amor y convivencia armoniosa.
Mencionó que atender a las familias no es solo una tarea administrativa, si no una misión para construir un Tampico más fuerte, donde cada hogar sea un refugio seguro.

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Acciones de Gobierno

Mónica Villarreal reafirma el rumbo de Tampico en 2026 con liderazgo y resultados

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Al iniciar el año 2026, la presidenta municipal de Tampico, Mónica Villarreal Anaya, refrendó su compromiso de continuar encabezando un gobierno cercano a la gente, con visión clara, capacidad de gestión y resultados concretos que impacten positivamente en la calidad de vida de las familias tampiqueñas.
La alcaldesa destacó que este nuevo año representa una etapa estratégica para consolidar los avances alcanzados durante la Administración Municipal 2024–2027 y acelerar los proyectos prioritarios que fortalezcan el desarrollo urbano, social y económico del municipio.


“Este 2026 lo iniciamos con entusiasmo, con mucha energía y con una profunda responsabilidad hacia las y los tampiqueños. Vamos a trabajar todos los días para responder a su confianza con resultados, con un gobierno que escucha, atiende y cumple”, expresó.
Villarreal Anaya subrayó que su administración se distingue por mantener un contacto permanente con la ciudadanía, lo que ha permitido construir un gobierno sensible, eficiente y con capacidad de respuesta.
Asimismo, señaló que honrar la confianza ciudadana implica trabajar con orden, transparencia y un firme sentido social.
“Nuestra prioridad es seguir transformando Tampico con trabajo bien hecho, con decisiones responsables y con acciones que generen bienestar real para las familias. El 2026 será un año clave para consolidar ese rumbo”, puntualizó.
La presidenta municipal afirmó que su administración se basa en el trabajo en equipo, la coordinación institucional y la suma de esfuerzos con los distintos sectores de la sociedad, elementos fundamentales para fortalecer la gobernabilidad y el desarrollo del municipio.
Por último, indicó que la administración municipal de Tampico inicia el 2026 con energía renovada y con la determinación de hacer de este año el más productivo del periodo de gobierno, impulsando acciones decididas y contundentes, con una agenda clara que prioriza la cercanía con la gente, la eficiencia en el servicio público y el desarrollo con justicia social.

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